Šta kažu dobitnici platinaste bonitetne izvrsnosti
Nosioci sertifikata Platinaste bonitetne izvrsnosti otkrivaju tajne svog uspeha.
Nosioci sertifikata
Dobitnici sertifikata Platinaste bonitetne izvrsnosti otkrivaju tajne svog uspeha.
Pročitajte njihove recepte za uspeh i ono što ih pokreće u poslu!
Veljko Radojković, direktor TUPLEX SRB d.o.o. Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Dobijeni Platinasti sertifikat predstavlja izuzetno priznanje za nas i naše zaposlene. Za mene, kao i za ceo naš tim, ovaj sertifikat je dokaz da naš trud, posvećenost i naporan rad nisu prošli nezapaženo. On donosi osećaj ponosa i motivacije, jer pokazuje da radimo ispravno i da naš trud doprinosi stvaranju kredibilne i stabilne kompanije. Takođe, sertifikat jača našu zajedničku posvećenost postizanju visokih standarda i podstiče nas da nastavimo sa unapređenjem naših veština i usluga.
Osim toga, ovaj sertifikat je potvrda našim klijentima i partnerima da poslujemo sa integritetom i stabilnošću, što dodatno jača njihovo poverenje u nas. Sertifikat nas podstiče da nastavimo sa inovacijama i održavanjem visokog nivoa kvaliteta u svim aspektima našeg poslovanja.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Naši planovi za budućnost uključuju kontinuirani rast i unapređenje naših poslovnih procesa. Nastavićemo da investiramo u inovacije i razvoj kako bismo pružili vrhunske usluge našim klijentima. Platinasti sertifikat nam daje dodatnu motivaciju da zadržimo i unapredimo našu poziciju lidera u industriji, te da i dalje gradimo poverenje i zadovoljstvo naših klijenata i partnera.
Koji citat vas najviše motiviše?
Citat koji me najviše motiviše je:"Uspeh nije konačan, neuspeh nije fatalan: ono što je važno je hrabrost da se nastavi." - Winston Churchill
Ovaj citat me podseća da je važno ostati uporan i hrabar bez obzira na izazove ili prepreke koje se pojavljuju. Uspeh i neuspeh su deo životnog i poslovnog puta, ali ključ je u tome da se nastavi dalje, da se uči iz svakog iskustva i da se ne odustaje od svojih ciljeva i snova.
Za naš tim, ovaj citat predstavlja filozofiju stalnog rasta i napretka, gde svaki izazov vidimo kao priliku za učenje i unapređenje.
Marko Vujačić, ceo ALTEMA d.o.o. Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Za nas i naše zaposlene, dobijeni sertifikat predstavlja potvrdu našeg izuzetnog poslovnog uspeha i posvećenosti kvalitetu. To je priznanje našeg kontinuiranog rada i ulaganja u poslovnu izvrsnost. Sertifikat nas motiviše da nastavimo sa visokim standardima i pružanjem vrhunskih proizvoda ili usluga našim klijentima.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Naši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja uključuju dalje unapređenje naših procesa i proizvoda, kontinuiranu edukaciju zaposlenih, kao i proširenje našeg tržišta i stvaranje novih poslovnih partnerstava. Takođe, planiramo da ostanemo fleksibilni i prilagodljivi kako bismo efikasno reagovali na promene u okruženju poslovanja.
Koji citat vas najviše motiviše?
Citat koji nas najviše motiviše je: "Snaga je u izazovima na put ka uspehu." Ovaj citat nas podseća da je kontinuirani rad i posvećenost ključni faktori za postizanje izuzetnih rezultata u poslovanju, te da se kvalitet ne postiže slučajno, već zahteva stalnu posvećenost i trud.
Ilija Kosovac,
Direktor ELPOS d.o.o. Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Podatak da smo po izvrsnosti boniteta u grupi 0,6% od svih privrednih subjekata u Srbiji, daje nam za pravo da budemo ponosni.Naši koraci nisu veliki ali traju skoro 35 godina.Koncept “Velike porodice” gde nam je na prvom mestu briga o zadovoljenju zaposlenih, kao i svih naših dobavljača daje nam snagu da odgovorimo na sve tržišne poteškoće u jako turbulentnom telekomunikacionom i infrastrukturnom biznisu.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Trudićemo se da zadržimo isti kurs, da kupcima ponudimo još veći asortiman proizvoda i usluga.Koncept “sve na jednom mestu” je nešto čemu težimo u proizvodnji i distribuciji telekomunikacionih materijala.
Koji citat Vas najviše motiviše?
„Kada znaš šta želiš, a želiš to dovoljno jako, naći ćeš način da to i dobiješ." - Džim Ron
Melanija Pavlović,
CEO JAF Srbija
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Nagrade, priznanja, sertifikati su uvek potvrda da vaš uloženi trud i rad donosi rezultate i da to neko vidi i prepoznaje, ali samim tim imate dodatnu odgovornost da sve to opravdate, da se ne opuštate i da nastavite istim tempom da se posvećujete poslu i razvoju poslovanja.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
2023. godina je godina jubileja za Grupu JAF, a i za JAF u Srbiji. Grupa JAF ove godine obeležava 75.godina poslovanja sa godišnjim obrtom od preko 1 milijarde evra, sa svojim prisustvom u preko 17 zemalja Evrope i sveta i 56 poslovnica. Kompanija je osnovana pre 75 godina kao porodična firma za trgovinu drvetom u nalom mestu nadomak Beča, Štokerau. Veliki jubileji i velike brojke su upotpunjene i obeležavanjem 15. godina poslovanja u Srbiji. Razvoj kompanije i njenog poslovanja na tržištu podrazumeva konstantno praćenje trendova i modernizaciju poslovanja.
Od 2020. godine živimo i radimo u veoma zanimljivim godinama punim izazova. Taman smo prebrodili pretešku pandemiju izazvanu korona virusom i stabilizovali život i poslovanje, a onda se desila kriza izazvana ratom u Ukrajini. Stanje na tržištu se poremetilo u mnogobrojnim segmentima i trebaće dosta vremena da se situacija vrati u normalne okvire, a i pitanje je kada će to stvarno da se desi i da li nam predstoji još teža kriza. Ne možemo stajati u mestu, žaliti se i čekati da kriza prođe. Kriza uvek iziskuje da radite još više i date 110% od sebe u poslu. Samo na taj način možete ići dalje u budućnost bez straha. Krizna vremena nas jačaju i otvaraju nove horizonte i nove prilike za saradnju.
Osim rada i velike posvećenosti veoma je bitno ulagati u marketing, jer investiranjem u marketing pokazujete tržištu da ste prisutni, da se aktivno borite sa izazovima i vas krizne situacije samo jačaju.
Koji citat Vas najviše motiviše?
„Sreća prati hrabre!“ uvek.
Ne možemo se ponašati kao nojevi u svakoj kriznoj situaciji. Kriza nas jača i uči kako da budemo prilagodljivi, inventivni, kreativni. Kada to primenjujete u svakodnevnim situacijama shvatićete da nema prostora za strah.
Dragan Brkić,
Izvršni Direktor / CEO, Konstruktor Grupa
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Dobijanje prestižnog sertifikata predstavlja potvrdu trajne posvećenosti i težnje za izvrsnošću svakog člana Konstruktor Grupe.
Za nas to ne znači samo trenutak trijumfa, već stalnu posvećenost najvišim standardima kvaliteta, etike i inovacija. Podiže moral, jača posvećenost našim vrednostima i motiviše nas da nastavimo da podižemo standarde kvaliteta u građevinskoj industriji.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Kako napredujemo, ostajemo odlučni u našoj misiji da vodimo industriju građevinarstva i razvoja nekretnina i realizujemo projekte uz visoke standarde posvećeni vizijama naših klijenata. Naši budući planovi su višestruki i duboko ukorenjeni u održivosti, inovacijama i društvenoj odgovornosti.
Daćemo prioritet razvoju talenata, negovanju sledeće generacije inženjera, arhitekata i građevinskih stručnjaka. Naša posvećenost obrazovanju i unapređenju veština obezbediće da naš tim ostane na čelu industrijskih trendova i inovacija.
Istraživaćemo nova tržišta uz saradnju sa međunarodnim partnerima, deleći svoju stručnost i učeći od drugih.
Koji citat Vas najviše motiviše?
"Vizija bez akcije je samo san. Akcija bez vizije samo prolazi. Vizija sa akcijom može promeniti svet." Ovaj citat duboko odjekuje u Konstruktor Grupi, posebno u kontekstu opisa našeg loga „WE CONSTRUCT YOUR VISION“.
Nebojša Kostić,
suosnivač i direktor Inex zaštita d.o.o.
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Dobijeni sertifikat nam daje podstek za dalji radi a za nas znači potvrdu uspešnog poslovanja i to onu konkretnu, iskazanu u brojkama i preciznim odacima, jer brojevi nikad ne varaju.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Naši planovi se ne odnose prevashodno na nove objekte, mašine ili tehnologije, već prvensveno na očuvanju elana i entuzijazma zaposlenih i njenog prenošenje na nove kolege.
Koji citat Vas najviše motiviše?
"I put od hiljadu milja počinje prvim korakom".
Predrag Stojanović,
CEO kompanije PANŠPED DOO, NOVI SAD
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
U Aprilu smo obeležili 33 godine poslovanja, sumirali put koji smo prešli, svesni svojih uspeha kao i neuspeha. Ovaj sertifikat nam dođe kao potvrda i podsetnik kada i posumnjamo u sebe znamo da smo na pravom putu.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
U vremenu u kom živimo osnovni plan je adaptirati se što pre na novonastale okolnosti, pokušati ih predviditi I ulagati u ljude i digitalizaciju.
Koji citat Vas najviše motiviše?
Ako ne postajemo bolji, postajemo gori.
Dejan Drljić
CEO ERG d.o.o.
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
U kompaniji zaista verujemo da je svaki dan, svaki mesec i godina prilika da budemo bolji profesionalci i bolji ljudi. Zajedničkim trudom, trudom svakog pojedinca i odnosom prema saradnicima, potrošačima i okolini, izgradili smo poštovanje i pozitivnu reputaciju kako u zemlji tako i u inostranstvu.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Kako živimo u vremenu velikih inovacija, konstantan napredak i usavršavanje je postalo deo naše poslovne kulture i sam stil života. Naravno, kontinuitet razvoja novih proizvoda, dodatnih kapaciteta i usluga se podrazumeva ne samo za tekuću godinu već na znatno duži rok. Danas, uz dostupnost informacija i tehnologija približili smo se svetskim poslovnim standardima i zato verujem da su potencijali evropskog tržišta u još većoj meri dostupni za naše proizvode.
Koji citat Vas najviše motiviše?
„Nema lifta do uspeha, moraš ići stepenicama“
Milos Djukanovic, Head of Finance, Serbia and Bosnia and Herzegovina
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Dobijeni sertifikat za nas i naše zaposlene predstavlja potvrdu kvaliteta rada, povećava poverenje klijenata a takođe nas i motiviše da nastavimo istim tempom.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Planiramo da nastavimo sa praćenjem potreba i zahteva kako klijenata tako i samog tržista, dalje usavršavanje zaposlenih, razvijanje novih proizvoda i usluga kao i kontinuirano poboljšanje efikasnosti poslovnih procesa.
Koji citat vas najviše motiviše?
Kada postoji želja, postoji i način.
Maja Mijaljević
Finansijski direktor kompanije TDM d.o.o. Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Dobijanje Platinastog sertifikata za nas, zaposlene u TDM-u, predstavlja veliku čast i privilegiju što smo u tako odabranom društvu. Prvenstveno smo ponosni zbog činjenice da smo kao mala firma stali rame uz rame sa kompanijama koje su po veličini i kapitalu znatno veće od nas i čiji brendovi su i te kako poznati potrošačima širom sveta. Posebno nas raduje što sertifikat dobijamo u trenutku kada obeležavamo veliki jubilej – 30 godina od osnivanja TDM-a.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
TDM poslednjih pet godina za redom posluje sa najvišim AAA kreditnim rejtingom, što najbolje govori o kvalitetu našeg rada u vreme velikih iskušenja sa kojima se susreće svetska ekonomija. Za nas je kvalitet način na koji mi obavljamo svoj posao sa ciljem da povećamo broj ne samo zadovoljnih, već i lojalnih poslovnih partnera sa kojima ćemo graditi dugotrajnu i kvalitetnu poslovnu saradnju. U ostvarivanju ove misije ulažemo maksimalan trud i posvećenost da se zadovolje svi postavljeni zahtevi, kao i da se stalno poboljšava sistem menadžmenta kvalitetom.
Koji citat Vas najviše motiviše?
Lično više volim domaće poslovice od citata. U razgovorima sa poslovnim partnerima često se javi potreba da kažem – poverenje se teško stiče, ali veoma lako gubi. Mi u TDM-u se uvek trudimo da gradimo i negujemo partnerske odnose, a to je prosto nemoguće bez međusobnog poverenja. Iskreno se nadam da će Platinasti sertifikat biti motiv više nekim potencijalnim poslovnim partnerima da nas kontaktiraju, a mi ćemo se truditi da njihovo poverenje ne izneverimo.
Dragan Ranisavljević , Direktor za finansijske i opšte poslove kompanije GOMEX d.o.o.
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Potvrda ispravnosti strategije razvoja kompanije i postizanja ravnoteže planova i ostvarenja, želja i mogućnosti , kako zaposlenih i menadžmenta , tako i poslovnih partnera i društvene zajednice, a prevashodno potošača. Uverenje da je misija i vizija kompanije ispunjena.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Uravnoteženi razvoj većom brzinom korišćenjem dosadašnjeg iskustva uz bolje sagledavanje šansi i rizika dinamičnog poslovnog okruženja.
Koji citat vas najviše motiviše?
‚‚Neuspesi su tek prolazne stanice na putu ka konačnom uspehu‚‚ (Mihajlo Idvorski Pupin)
Đoko Krivokapić,
Direktor
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Сама чињеница да је Дипос д.о.о. Београд предузеће чији је оснивач Република Србија са 100 % удела у капиталу и уједно једино државно предузеће које је носилац овог престижног сертификата, чини нас изузетно поносним.
Платинасти сертификат бонитетне изврсности за Дипос као предузеће и све запослене представља велико признање за уложени труд и резултате постигнуте у претходном периоду.
Поред тога, он је и значајан подстицај и мотив за све нас да се у сваком погледу оснажујемо и постижемо још боље пословне резултате у наредним годинама.
Чињеница да је Дипос-у платинасти сертификат бонитетне изврсности доделила кредибилна компанија која послује више од 160 година, у више од 220 земаља и на 7 континената, за наше тренутне и потенцијалне пословне партнере представља и додатну сигурност и гаранцију када је у питању кредибилитет и пословна стабилност Дипос-а.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
У свом даљем развоју Дипос ће се доследно придржавати својих начела у пословању:
квалитет услуга и задовољство клијената, репутација и друштвено одговорно пословање, конкурентност и профитабилност, унапређење процеса рада и знања.
Поштујући највише стандарде у пословању, настојаћемо да и надаље будемо први избор и поуздан партнер дипломатској, као и међународној и домаћој пословној заједници у Републици Србији, при одабиру непокретности за њихове пословне и животне потребе.
Koji citat vas najviše motiviše?
„Када постоји квалитет и континуитет у пословању, позитиван резултат је неизбежан.“ – директор Дипос-а, Ђоко Кривокапић
dr Siniša Radivojević
vlasnik i direktor kompanije Sinefarm doo Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Dobijeni sertifikat za mene i zaposlene znači da se sav trud koji smo uložili svih ovih godina isplatio i da smo izdržali proveru na tržištu koje je bilo svakakvo u prethodnih 30 godina.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Planovi u budućnosti su vezani za održavanje postignutih rezultata i širenja firme i na neke druge oblasti u zdravstvu, farmaciji itd.
Koji citat Vas najviše motiviše?
Ovo bi se moglo elaborirati nadugačko i obuhvatalo bi puno stvari koje moraju da se sklope da bi dobili neki rezultat na kraju. Citiraću Aristotela Onazisa koji je rekao: „suština biznisa je znati nešto što drugi ne znaju“. Kao što ne može svako da bude vrstan slikar, muzičar, sportista, naučnik tako i biznis i dobro vođenje firme prestavlja jednu vrstu umetnosti.
Slađana Kocić
direktor Tinis d.o.o. Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Motiviše i daje snagu za nove uspehe.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Postizanje veće produktivnosti i profitabilnosti.
Koji citat Vas najviše motiviše?
“Želite mnogo, težite smelo i daleko i visoko, jer visoki ciljevi otkrivaju i umnogostručavaju snage u nama.” - Ivo Andrić
Petar Mirković
generalni direktor kompanije Agrosava doo Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Zaposleni koji su najzaslužniji za ovakvo međunarodno priznanje uspešnosti u poslovanju, dodatno se motivišu i osećaju se posebno vredno. Za trideset godina rada i stvaranja sigurnog i temeljnog sistema rada, i niz nagrada iz polja uspešnosti, kompanija ima želju i obavezu da nastavi dalje još krupnijim dostignućima i širenjem pozitivnih rezultata kao i osvajanjem i globalnih tržišta koje smo planirali.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Strategija i planovi za buduće poslovanje grade se na temelju potrebe i zahteva tržišta koje se stalno menja i usavršava, tako da i mi moramo da se prilagodimo, merimo ambicije i ciljeve prema potrebama svetskih tražnji. Svaka godina je specifična za sebe, u 2022 godini očekuje nas lansiranje novih proizvoda, odličnih usluga i savršenih rešenja u našem poslovnom sektoru.
Koji citat Vas najviše motiviše?
"Kreativan čovek motivisan je željom da postigne, a ne željom da pobedi druge." – Ajn Rand
Zoran Jovanović
generalni direktor Kompjuter Tehnika doo Novi Sad
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Platinasti sertifikat je važan simbolički izraz održivosti i upeha hrabre poslovne vizije našeg osnivača, visokog nivoa naših menadžerskih sposobnosti i nesumnjivog znanja i posvećenosti kompletnog tima.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Svi naši planovi su usmereni na unapređenje naše konkurentnosti, očuvanje svih ključnih faktora poslovne održivosti i kontinuiranu brigu o podizanju stručnog i inovativnog potencijala našeg tima. To nas čini sigurnim da je naš uspeh u budućnosti uveliko u procesu realizacije.
Koji citat Vas najviše motiviše?
“Moto koji me vuče napred je nikad se ne predaj. Ako kreneš u preticanje, dodaj gas. Radi ono što smatraš da je ispravno, a ne ono što će većina da podrži. Poraze ne doživljavaj lično... “ Zoran Đinđić
Sanja Pešić
CEO kompanije Alma Quattro d.o.o. Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Platinasti standard se dostiže dugogodišnjim radom i posvećenošću.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Ovo priznanje nas obavezuje da radimo i više i pametnije kako bismo u budućnosti postavljali još više standarde izvrsnosti.
Koji citat Vas najviše motiviše?
“Kada ništa nije sigurno sve je moguće.”
Djordje Vlatković,
Owner/CEO, MERA d.o.o. Zrenjanin
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Znači potvrdu strategije Firme i potvrdu ličnog doprinosa svakog zaposlenog na realizaciji zajedničkih ciljeva.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Održanje nivoa kvaliteta usluga, dalji razvoj i ovladavanje novim tehnologijama.
Koji citat Vas najviše motiviše?
„- Ništa u životu ne treba čekati – svemu treba ići u susret.“
Kristina Ristić,
Owner/CEO, Umbrella Corporation LTD d.o.o. Beograd, Serbia
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Dobijeni sertifikat za nas predstavlja potvrdu uspešnog poslovanja, koje konstantno unapređujemo i razvijamo, postižući više ciljeve i bolje rezultate iz godine u godinu. Stabilan uzlazni rast kompanije je najbolji parametar procene kvaliteta planiranja, kao i stručnosti i efikasnosti u ostvarenju ciljeva. Prestižni međunarodni sertifikat Platinum AAA, koji nas svrstava u top 45 kompanija u Srbiji, potvrđuje da smo na pravom putu i motiviše nas da svakoga dana budemo bolji.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Ideja – kao početak svega
Motiv – cilj koji svima čini dobro
Vera – kao neophodna krilatica na putu do uspeha
Rad – kao predan, profesionalan i istrajan trud i zalaganje da svakoga dana budemo bolji i pametniji u odnosu na juče
Vrednosti – kao odanost, kolegijalnost i podrška, koje grade jak tim
...USPEH – dođe sam kao rezultat!
Koji citat Vas najviše motiviše?
„Ono što um može zamisliti i u šta može verovati, to može i postići.“ - Napoleon Hill
Milan Božić M.Sc.,
General Manager AMSS – CMV d.o.o.
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Dobijeni sertifikat znači dodatnu afirmaciju.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Novi projekti - mi smo firma koja svake godine razvija nove ideje i plasira ih na tržištu.
Koji citat Vas najviše motiviše?
"Kreativan čovek motivisan je željom da postigne a ne željom da pobedi druge" – Ajn Rand
Zoran Savić,
direktor NetSet Global Solutions doo Beograd
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
U NetSeT Global Solutions kompaniji nagrade dočekujemo uz osmeh i zadovoljstvo što smo, još jednom, zadobili poverenje onih koji stručno i kredibilno ocenjuju kvalitet našeg poslovanja.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Tako smo i ovaj put punog srca okačili Platinum AAA sertifikat na nagradama već ukrašene zidove našeg poslovnog prostora. Ipak, znamo da je sutra novi dan u kome spremno čekamo nove izazove. A nagrade će doći i mi ćemo ih opet, zadovoljni obavljenim poslom, punog srca dočekati.
Koji citat Vas najviše motiviše?
"U areni ljudskog života počasti i nagrade padaju na one koji pokazuju svoje dobre kvalitete u akciji." – Aristotel
Boško Karanov,
Komercijalni direktor
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Još 2008 g, prilikom uvođenja ISO standarda, definisali smo cilj da firma „Triton oil“ bude prihvaćena kod kupaca kao najbolji isporučilac maziva. Usvojili smo i osnovna načela politike kvaliteta – pružanje usluga na višem nivou od kvaliteta konkurentskih firmi i ostvarivanje profita uz uvažavanje interesa kupaca i isporučilaca.
Sada smo dobili potvrdu da smo na dobrom putu – jedina smo kompanija u Srbiji (od 506 registrovanih u našoj branši) koja je stekla uslov da ponese Platinum sertifikat!
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Jedini način da se opravda poverenje dosadašnjih korisnika i ispune očekivanja novih je da svi zaposleni aktivno i kontinuirano učestvuju u unapređenju kvaliteta usluga. Kvalitet nikada ne sme biti podređen smanjivanju troškova.
Sa druge strane, izuzetno je važno održavanje klime dobre saradnje i pripadnosti preduzeću u kojoj će svi zaposleni ostvarivati svoj interes uz poštovanje ovlašćenja i odgovornosti.
Koji citat vas najviše motiviše?
“Ako dovoljno ne planiraš, slobodno odmah planiraj neuspeh!” – Bendžamin Frenklin
Danica Mitrović,
Rukovodilac sektora opštih poslova
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Platinasti Sertifikat, kao i ostali Dun & Bradstreet sertifikati, za nas lično znaci priznanje da profesionalno i uspešno obavljamo svoj posao i da smo na dobrom putu da i u buduće nastavimo tako, a ujedno predstavlja potvrdu našim kolegama i saradnicima da smo pouzdani, odgovorni i efikasni u izvršavanju zajedničkih zadataka, sto je izuzetno vazno za nasu saradnju na mnogobrojnim projektima.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Naši planovi u da uprkos opštoj situaciji u ovom trenutku, nastavimo sa uspešnim radom i ostvarimo ciljeve koje smo sebi postavili kao i da svakodnevno unapredjujemo procese rada u gradjevinskoj i saobraćajnoj sferi svoje delatnosti i da svojim zaposlenima pružimo priliku da iskažu i ostvare sve svoje mogućnosti.
Koji citat vas najviše motiviše?
Gete: „Znanje nije dovoljno, moramo delati. Želja nije dovoljna moramo krenuti za njom.“
Tijana Pavlović,
Marketing asistent
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Jako smo počastvovani što je vaša kompanija prepoznala naš rad i trud, i dodeljena nagrada nam je pokazatelj da smo na pravom putu,što nam je motivacija da budemo još bolji u godinama koje dolaze.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Zadovoljni klijenti, kao i zaposleni u našoj kompaniji su nam uvek na prvom mestu bili do sad, a trudićemo se da tako bude u budućnosti jer tada sve funkcioniše na najbolji mogući način. I pored velikih izazova sa kojima se suočavamo u ovim teškim vremenima koja su nas zadesila zbog Covid-a, trudimo se da zadržimo rastući trend poslovnog uspeha i time povećamo broj zadovoljnih korisnika naših usluga.
U kojoj ste fazi radnog procesa koristili sertifikat i na koji način? Kakva poboljšanja vam je ovo donelo? Možete li dati konkretne primere?
Istakli smo ga na sva vidna mesta da možemo da se hvalimo. Stvarno je čast posedovati Platinum sertifikat bonitetne izvrsnosti. Ovim sertifikatom koji je zaštitni znak našeg uspešnog poslovanja, dokazujemo da dajemo svoj maksimum u svim poslovnim aktivnostima.
Snežana Petrović i Natalija Nedeljković,
Vlasnice
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Potvrdu da smo na dobrom putu, ohrabrenje da nastavimo da se razvijamo i podsetnik da smo se uputili ka beskompromisnom kvalitetu. Takođe sigurnost u kontaktu sa novim klijentima, pošto oni imaju još jednu potvrdu za svoju odluku da posluju sa nama.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Preseljenje u veći, moderniji proizvodni prostor, proširenje palete kozmetičkih proizvoda i povećanje prisustva na tržištima Azije i Amerike.
U kojoj ste fazi radnog procesa koristili sertifikat i na koji način? Kakva poboljšanja vam je ovo donelo? Možete li dati konkretne primere?
Sertifikat je uvek izložen u našim poslovnim prostorijama, tako da ga svako može videti. Takođe smo ga postavili na naš sajt, i kao fotografiju i kao podatak o nagradama, koje imaju celu zasebnu stranu. Herba Svet tako i u svom internet-nastupu izgleda ozbiljnije, što stvara pozitivnu naklonost i prema svim našim proizvodima.
Bojan Aleksić,
Direktor
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Kako je misija naše kompanije pozicioniranje Daikin brenda kao simbol kvaliteta, tako i Sertifikat bonitetne izvrsnosti doprinosi pozicioniranju naše firme kao pouzdanog i sigurnog partnera u poslovanju. Za nas sertifikat predstavlja potvrdu da smo na pravi način postavili poslovnu strategiju kompanije. Bez obzira na trenutnu situaciju i očekivane ekonomske neprilike, sebi smo postavili visoke ciljeve za koje verujemo da ćemo ih ostvariti i time značajno doprineti unapređenju struke termotehnike.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
Fokus našeg poslovanja će i dalje biti na ljudima – prvenstveno na zaposlenima, a samim tim i na našim kupcima. U planu nam je kompletna digitalizacija poslovanja, koja za cilj ima unapređenje internih procesa, ali uvođenje novih kanala prodaje kako bismo još više približili Daikin proizvode krajnjim kupcima na teritoriji čitave Srbije.
Koji citat vas najviše motiviše?
"Mi smo ono što neprestano činimo. Stoga, izvanrednost nije delo, već navika." - Aristotel
Zorana Godošev,
Direktorka marketinga
Šta za vas i vaše zaposlene znači dobijeni sertifikat?
Postizanje standarda platinaste bonitetne izvrsnosti za nas predstavlja nagradu za uloženi trud i rad svih zaposlenih u našoj kompaniji. Istovremeno ovaj sertifikat nas dalje motiviše da uložimo dodatni napor i zalaganje kako bismo našim klijentima pružili još bolju i kvalitetniju uslugu.
Koji su vaši budući planovi za održavanje uspešnog poslovanja?
U izazovnoj godini koja je za nama i neisvesnom periodu koji predstoji, od izuzetnog značaja je da nastavimo da uvodimo inovacije, kako u naš portfolio tako i u način na koji obavljamo posao. Brzim prilagođavanjem novonastalim situacijama nastojaćemo da očuvamo ali i da unapredimo naše poslovanje.
U kojoj ste fazi radnog procesa koristili sertifikat i na koji način? Kakva poboljšanja vam je ovo donelo? Možete li dati konkretne primere?
Kao kompanija koja posluje i u regionu, sertifikat koji dolazi od evropski priznate analitičke kuće Dun & Bradstreet, omogućava nam da učvrstimo našu poziciju na tržištu, kao pouzdan i kredibilan poslovni partner.