Dun & Bradstreet
Dun & Bradstreet | Our Company

Unser Unternehmen

ESG bei Dun & Bradstreet

Lesen Sie unseren Environmental, Social & Governance (ESG) Report 2024

Unser Konzept

Bei Dun & Bradstreet sind wir bestrebt, ein Unternehmen aufzubauen, auf das künftige Generationen stolz sein werden. Mit diesem Ziel vor Augen möchten wir durch ökologische Nachhaltigkeit einen Beitrag für unseren Planeten leisten, unsere Mitarbeitenden mit einer positiven Arbeitsumgebung unterstützen, uns für Inklusion und Vielfalt einsetzen und zur Stärkung von Gemeinschaften beitragen. Darüber hinaus möchten wir unseren Vorsatz verwirklichen, die höchsten Governance-Standards zu gewährleisten und unsere Daten sinnvoll und für gute Zwecke zu nutzen.

Globe with green leaves icon

Unser Planet

Verringerung der Auswirkungen unserer Produkte und Tätigkeiten auf die Umwelt

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People with a chack mark icon

Unsere Mitarbeitenden

Wir fördern Vielfalt und Inklusion durch Wachstumschancen für unsere Mitarbeiter und die lokalen Gemeinschaften

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Continuous Heart Icon

Unsere Zielsetzung

Wir zeigen unser Engagement für ethisches Handeln, indem wir Richtlinien, Praktiken und Lösungen entwickeln, die Risiken reduzieren und eine positive Wirkung erzielen

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Auszeichnungen, Anerkennung und Zertifikate

Bester Arbeitsplatz für Inklusivität von Menschen mit Behinderung

Dun & Bradstreet wurde zum vierten Mal in Folge von Disability:IN als bester Arbeitgeber für die Inklusion von Menschen mit Behinderung ausgezeichnet und erhielt eine Bewertung von 100 %.

Human Rights Campaign (HRC) Foundation’s Equality 100 Award

Dun & Bradstreet erreichte zum siebten Mal in Folge eine Punktzahl von 100 im Corporate Equality Index der HRC Foundation und erhielt den Equality 100 Award (früher bekannt als „Best Place to Work for LGBTQ+ Equality“).

Great Place to Work

Dun & Bradstreet Information Services India und Dun & Bradstreet Schweiz wurden mit dem Zertifikat Great Place To Work© ausgezeichnet.

Mandatory Provident Fund (MPF) Good Employer Award

Dun & Bradstreet Hong Kong SAR wurde von der Mandatory Provident Fund Schemes Authority (MPFA) mit dem „Good MPF Employer 5 Years+ Award“ ausgezeichnet. Das Team erhielt außerdem den „e-Contribution Award“ und den „MPF Support Award“ für die benutzerfreundlichen Mitarbeiterprogramme.

Chartered Institute of Procurement & Supply (CIPS) Corporate Ethics Mark

Zum dritten Mal in Folge hat das Chartered Institute of Procurement & Supply (CIPS) die Global Sourcing, Procurement and Vendor Management (GSPV) Organisation von Dun & Bradstreet mit dem Global Corporate Ethics Mark ausgezeichnet und Dun & Bradstreet damit einen Platz im CIPS Corporate Ethics Register gesichert.

TRUSTe Verified Privacy

Wir haben unsere erste externe Datenschutzüberprüfung absolviert und das TRUSTe Privacy Verified-Siegel erhalten. Dieses belegt, dass unsere Datenschutzprogramme, -erklärungen und -praktiken die Anforderungen des EU-US Privacy Shield und/oder des Swiss-US Privacy Shield erfüllen.

ISO 27001

Unser Information Security Management System und das Statement of Applicability sind an allen Standorten in Europa und Asien nach ISO 27001:2022 zertifiziert., Hier klicken (EN) .

ISO 14001

Unsere Standorte in Europa haben ein Umweltmanagementsystem, das nach ISO 14001:2015 zertifiziert ist., Hier klicken (EN).

ISO 9001

Unser Standort in Dublin, Irland, hat ein Qualitätsmanagementsystem, das nach ISO 9001:2015 zertifiziert ist., Hier klicken (EN).

TrustRadius — Tech Cares

Dun & Bradstreet erhielt 2023 den Tech Cares Award von TrustRadius, der unser Engagement für soziale Verantwortung von Unternehmen durch unsere Programme in den Bereichen Ehrenamt, Gemeinnützigkeit, DEI (Diversität, Gerechtigkeit und Inklusion), Unternehmenskultur und Umwelt würdigt.

Golden Peacock

Im Oktober 2023 wurde Dun & Bradstreet mit dem Golden Peacock Global Award for Sustainability ausgezeichnet, der unser Engagement für wirtschaftliche, ökologische und soziale Belange sowie für Innovation, gute Unternehmensführung und Transparenz anerkennt.