Unsere Mitarbeiter & Karrieren

Beginnen Sie die nächste Phase Ihrer Karriere mit einer Position bei Dun & Bradstreet. Wir sind auf einer Mission, unseren Kunden zu helfen, ihre höchsten Leistungsniveaus zu erreichen, und alles beginnt mit den Mitgliedern unseres globalen Teams – und möglicherweise mit Ihnen. Erkunden Sie unsere Teams, offene Stellen, Vorteile und Wachstumschancen – und klicken Sie auf den untenstehenden Link, um sich noch heute zu bewerben!

Offene Stellen suchen

Bei Dun & Bradstreet sind wir bestrebt, unseren Kunden zu helfen, Wachstum zu fördern, Risiken zu managen und die Leistung zu verbessern, indem wir Daten und Erkenntnisse nutzen, um Geschäftsentscheidungen für Unternehmen jeder Größe weltweit zu unterstützen. Unsere Teammitglieder sind die treibende Kraft hinter unserem Erfolg und das Herz unserer preisgekrönten Kultur. Wir sind bestrebt, ihnen zu helfen, die Grenzen von Kreativität, Innovation und Wachstum zu erweitern. Wenn das Sie interessiert, sind Sie hier genau richtig.

A diverse group of professionals collaborate on a project

Unsere Kernwerte

Unsere Werte sind mehr als nur Worte. Sie sind in allem, was wir tun, eingebettet, während wir auf unsere Mission hinarbeiten, den Erfolg unserer Kunden zu fördern. Indem wir Teammitglieder auswählen, die Experten auf ihrem Gebiet sind – zukunftsorientiert und bereit, neue Wege zu beschreiten – und die sich diesen Werten verpflichtet fühlen, bleiben wir auf dem Weg, unsere Geschäftsziele zu erreichen.

Dateninspiriert

Wir sind leidenschaftlich von der Kraft der Daten überzeugt, die die Art und Weise, wie die Welt Geschäfte macht, transformieren kann. Es steht im Mittelpunkt von allem, was wir tun.

Unermüdlich neugierig

Wir begrüßen Veränderungen in der Welt um uns herum und gehen neue Probleme mit Begeisterung und Neugier an, während wir weiterhin lernen, innovieren und wachsen.

Von Natur aus großzügig

Wir haben Erfolg, indem wir anderen helfen, erfolgreich zu sein. Wir teilen offen unsere Zeit und unser Talent und begrüßen selbstbewusst Input und Feedback von anderen.

Menschenorientiert und gemeinschaftsorientiert

Wir fördern eine gesunde Work-Life-Balance, unterstützen die Arbeit unserer Mitarbeiterressourcengruppen und pflegen ein starkes Gemeinschaftsgefühl über die Teams hinweg.

Wachstumsmöglichkeiten

Wir bieten eine breite Palette von Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten, um unseren Teammitgliedern zu helfen, berufliche Ziele zu verfolgen und neue Rollen zu übernehmen.

Do Good Programm

Wir unterstützen Ihr Engagement für bürgerliche Pflichten durch bezahlte Freiwilligentage und ein 100%iges Spenden-Matching-Programm zugunsten Ihrer bevorzugten Wohltätigkeitsorganisationen.

Umfassende Vorteile

Unser Angebot an Vorteilen geht über die Standardleistungen für medizinische und zahnärztliche Versorgung hinaus und umfasst auch die Abdeckung von psychischer Gesundheit, finanziellem Wohlbefinden, Bildungsunterstützung und mehr.

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Unsere Mitarbeiter sind unsere Superkraft

Bei Dun & Bradstreet sind wir bestrebt, eine starke und unterstützende Kultur aufrechtzuerhalten. Unsere Teammitglieder fühlen sich respektiert und ermächtigt, weil sie wissen, dass wahre Innovation von innen kommt – und in unserem Arbeitsplatz hat jede Stimme einen Platz im Raum. Unsere Work-Life-Balance ermöglicht es den Teammitgliedern, sich zu entspannen und neue Energie zu tanken, sodass sie, wenn es darauf ankommt, bereit sind, 100% zu geben. Das ist #TeamDNB.

Diversität, Gleichberechtigung & Inklusion

Unsere aktuellen und ehemaligen Teammitglieder sind sich einig: Unser Engagement für Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion (DEI) ist einer der wertvollsten Aspekte, ein Mitglied von #TeamDNB zu sein.

Wir investieren in die Vielfalt unserer Teammitglieder und sind bestrebt, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich alle Kollegen willkommen, unterstützt und geschätzt fühlen. Wir feiern ihre Leistungen und erkennen an, dass ihre individuellen Erfahrungen eine Quelle der Stärke sind, während wir weiterhin innovieren und Erfolg vorantreiben.

Diverse group of professionals socializing

Auszeichnungen, Anerkennungen & Zertifizierungen

Jedes Jahr arbeitet Dun & Bradstreet hart daran, für unsere Leistung und Unternehmenskultur anerkannt zu werden.
Erfahren Sie mehr über unsere Erfolge auf unserem Umwelt-, Sozial- & Governance-Bereich.

Treten Sie unserem Team bei!

Wenn Sie denken, dass Sie gut zu unserem engagierten, leistungsstarken Team passen, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Durchsuchen Sie unten offene Positionen und bewerben Sie sich noch heute! 

Finden Sie Ihre ideale Position

Unser Engagement

Bei Dun & Bradstreet wissen wir, dass unser Erfolg durch die Innovation, den Einsatz und die Leidenschaft aller unserer Teammitglieder vorangetrieben wird. Wir sind bestrebt, eine vielfältige und inklusive Belegschaft zu schaffen, in der viele Unterschiede* sowie Perspektiven von Gedanken, Überzeugungen, Bildung, Hintergrund und Erfahrungen bewusst zusammengebracht werden. Hier werden unsere Mitarbeiter geschätzt, ermächtigt und unterstützt, mit Zugang zu branchenführenden Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten. Alle Teammitglieder tragen zu unserem Erfolg bei, sei es gemessen an der finanziellen Leistung, der Stärke unserer Beziehungen zu Kunden und Partnern, wie wir den Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, etwas zurückgeben oder wie wir miteinander zusammenarbeiten.

*Unterschiede in Bezug auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Glaubensbekenntnis, Geschlecht, Alter, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, Behinderungsstatus, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Schwangerschaft, genetische Informationen, geschützten Militär- und Veteranenstatus, Abstammung, Familienstand, medizinischen Zustand oder jede andere gesetzlich geschützte Eigenschaft.